Seminare: Führungskompetenz

Führen heißt nicht, Aufgaben bloß zu verteilen. Eine kompetente Führung weiß, wann es wichtig ist, Verantwortung für Ziele, Teams und das Unternehmen zu übernehmen. Es geht darum, den eigenen Mitarbeitenden Orientierung zu geben, Erwartungen zu klären und gleichzeitig wichtige Räume für Eigenverantwortung zu schaffen.

In unseren Seminaren zur Führungskompetenz lernen Sie, wie Sie Ihre Führungsrolle bewusst gestalten können. Wir unterstützen Sie dabei, Ihre Stärken gezielt einzusetzen, Klarheit im Führungsalltag zu schaffen und Konflikte konstruktiv zu lösen.

Ein guter Einstieg ist ein Seminar zur Führungskompetenz, in dem Sie sich mit Ihrer Wirkung als Führungskraft auseinandersetzen. Welche Erwartungen gibt es an Führungskräfte in Ihrem Unternehmen? Wie möchten Sie führen? Und wie gelingt es Ihnen, dabei authentisch zu bleiben?

Viele unserer Teilnehmenden aus Bremen und Bremerhaven berichten, dass ihnen die Arbeit an der eigenen Haltung mindestens ebenso wichtig war, wie konkrete Tools.

Führung ist kein statisches Konstrukt. Was früher als autoritär galt, wird heute oft als unflexibel wahrgenommen. Umso wichtiger ist es, sich mit modernen Führungsmodellen auseinanderzusetzen und den eigenen Stil bewusst zu entwickeln. Denn vielfach entsprechen unsere erlernten Modelle nicht mehr dem aktuellen Stand.

In unseren Seminaren und Kursen erhalten Sie durch unsere Trainer:innen einen fundierten Überblick über verschiedene Ansätze – vom situativen Führen über transformationale Modelle bis hin zu agilen Führungsstilen. Dabei geht es nicht um „richtig“ oder „falsch“, sondern um Authentizität und Wirksamkeit.

Ein moderner Führungsstil zeichnet sich in erster Linie durch Dialogbereitschaft, Vertrauen und klare, offene Kommunikation aus. Er fördert Motivation, Eigenverantwortung und ein gesundes Arbeitsklima.

Unsere Fortbildungen zur Führungskompetenz zeigt Ihnen anhand praxisnaher Beispiele, wie Sie ein solches Führungsverhalten im Alltag etablieren und leben können. Reflektieren Sie Ihre eigene Führungssituation, arbeiten Sie an Ihrem Kommunikationsverhalten und lernen Sie, Ihre Mitarbeitenden individuell zu begleiten.

Gerade im Austausch mit anderen Führungskräften entstehen dabei wichtige, neue Impulse – sei es in Präsenzseminaren in Bremen, Bremerhaven oder in unseren digitalen Formaten.

Mitarbeitende kommen wegen der Aufgabe und bleiben wegen guter Mitarbeiterführung. Diese Erkenntnis bestätigt sich in vielen Studien. Doch was macht gute Mitarbeiterführung im Einzelfall aus?

Bei uns lernen Sie, wie Sie durch klare Zielsetzungen, regelmäßige Feedbackgespräche und gelebte Wertschätzung die Motivation Ihrer Mitarbeitenden stärken. Denn: Menschen wollen gesehen und gehört werden – und sie wollen verstehen, warum sie etwas tun. Und warum Sie etwas tun.

Eine kompetente Führung weiß, wie wichtig Vertrauen, Verlässlichkeit und persönliche Entwicklung in der Mitarbeiterführung sind. Deshalb gehört zur Führungskompetenz auch, zuhören zu können, Unsicherheiten auszuhalten und abzufedern und tragfähige Beziehungen aufzubauen.

Unser Seminar Führungskompetenz vermittelt Ihnen nicht nur bloße Theorien, sondern vor allem umsetzbare Werkzeuge und Tools: Gesprächsleitfäden, Feedbackmethoden, Anregungen zur Selbstreflexion und Austausch mit anderen Führungskräften.

So gelingt es Ihnen, nicht nur Aufgaben zu delegieren, sondern tatsächlich Menschen mit Führungskompetenz zu begleiten – mit einem modernen Führungsstil, der nicht kontrolliert, sondern viele Möglichkeiten eröffnet und im besten Falle auch inspiriert.

Jede Führungskraft ist anders – zum Glück! In unseren Seminaren zur Führungskompetenz steht deshalb die Entwicklung Ihrer ganz persönlichen Führungspersönlichkeit im Mittelpunkt. Wir unterstützen Sie dabei, eigene Werte zu klären, Führungsentscheidungen besser zu begründen und Ihre Wirkung und Authentizität gezielt zu steuern.

Ob Sie gerade erst neu in eine Führungsrolle hineingewachsen sind oder bereits Erfahrung als Führungskraft und entsprechenden Führungskompetenz mitbringen: Unsere Angebote passen sich Ihrem persönlichen Bedarf an. Sie können einen einzelnen Workshop zur Mitarbeiterführung buchen oder ein vertiefendes Seminar Führungskompetenz mit mehreren Modulen zum Thema moderne Führungsmodelle wählen.

Welches Format auch immer das richtige für Sie ist: Die Erfahrung zeigt, dass wer sich bewusst mit seiner Führungsrolle und modernen Führungsmodellen auseinandersetzt, an Sicherheit gewinnt. Und damit sein Team erfolgreicher voran bringt.

In Bremen, Bremerhaven oder online – wir gestalten Lernformate, die zu Ihrem Alltag passen. Kompakt, praxisnah und auf Wunsch auch als Inhouse-Schulung für Ihr Führungsteam.

Gute Mitarbeiterführung und Führungskompetenz beginnt bei Ihnen selbst. Mit einer gezielten Fortbildung zur Führungskompetenz schaffen Sie die Grundlage für erfolgreiche Zusammenarbeit, motivierte Teams und nachhaltige Ergebnisse.

Ob Sie Ihre Mitarbeiterführung verbessern, einen modernen Führungsstil entwickeln oder verschiedene moderne Führungsmodelle kennenlernen möchten – bei uns finden Sie das passende Seminar Führungskompetenz.

Wir begleiten Sie dabei mit Erfahrung, Engagement und einem Angebot zur Mitarbeiterführung, das wirkt.